L’expérience du coworking peut-elle changer l’entreprise ?

Quand en 2012, nous avons lancé Mutinerie, nous avions la conviction que le coworking allait être un fer de lance de la révolution du monde du travail. Avec la communauté de Mutinerie, nous avons mis en pratique de nouvelles façons de travailler, plus libres, plus souples bien sûr, mais également plus ouvertes et plus conviviales. Nous voyons au quotidien les fruits de cette nouvelle forme d’organisation et souhaitons la partager à tous car elle n’est pas réservée aux travailleurs indépendants.

Voici 5 façons de travailler que nous avons expérimentées dans nos espaces de coworking mais qui après tout, peuvent tout aussi bien s’appliquer en entreprise : 

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startup clichés

La culture startup au delà des paillettes

Le changement de mentalité a été d’une rapidité foudroyante. En l’espace de 7 ou 8 ans, l’idéal des étudiants et jeunes diplômés est passé de la grande entreprise prestigieuse à la jeune startup agile et conquérante. Un nouveau rapport au travail s’est forgé au rythme des progrès numériques, des crises financières et de l’affirmation d’une génération connectée.

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Artisan numérique

Le nouvel artisanat numérique

C’est à partir de la fin du XVIIIe siècle, d’abord en Angleterre, que l’on commence à voir se développer les premières usines*, des lieux où des travailleurs se retrouvent autour de machines pour produire en grande quantité.

Fini le vieux métier à tisser sans le salon, il faut maintenant se rendre à Blackburn où des machines flambant neuves sont alignées entre les murs de la manufacture.

Des machines et des hommes. D’un côté le capital, de l’autre, le travail. C’est en associant les deux que l’on produit de la valeur. Voici l’alchimie originelle du capitalisme.

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le seigneur des anneaux

Le Seigneur des Algos

Un Anneau pour les gouverner tous, un Anneau pour les trouver

Un Anneau pour les amener tous et dans les ténèbres les lier

Et si le sinistre programme inscrit sur l’Anneau Unique de Tolkien ressemblait à celui de nombreuses plateformes en ligne, moteurs de recherche et autres réseaux sociaux…

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punk et grand mère

Marges et conventions

Les débats sur l’innovation et la créativité face aux conventions à la défense du status quo sont souvent présentés de manière manichéenne. D’un côté les aventuriers et les explorateurs du possible rejetant les dogmes et les conventions, d’un autre les conservateurs sans autre idée que le maintien d’une situation.

En réalité, l’innovation naît des frottements permanents entre les marges et les conventions, frottements souvent douloureux, conflictuels mais toujours féconds. Les deux se nourrissent l’une et l’autre par apports et inspirations réciproques.

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the land of the freelance

L’entrepreneuriat subi

Dans le futur il n y aura plus d’employés. C’est le titre d’un article récent de Techcrunch qui montre bien l’ampleur des mutations du monde du travail et les chiffres sont éloquents :

Uber c’est 2000 salariés pour 160 000 chauffeurs contractants

Microsoft aussi, qui pourtant n’est pas une plateforme, a presque autant de contractants que d’employés et cette tendance croit également dans presque toutes les entreprises classiques.

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dance tribale

La tradition dans les espaces de coworking

Ça faisait bien longtemps que je voulais vous parler du rôle des traditions, des rites et coutumes locales qui naissent dans les espaces de coworking parce que, sans vouloir jouer le vieux radoteur, 3 ans et demi au compteur, ça commence à faire dans le monde si neuf du coworking. Le temps de voir l’effet du temps sur les relations…

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Game-of-Thrones

Game of Thrones, l’art de la créativité

Faire naitre un univers entier, comme George Lucas, Tolkien ou George R.R Martin, l’inventeur de l’univers de Game of Thrones c’est un peu l’exercice de créativité ultime. Totalement immergé dans un univers fictif dont vous pouvez déterminer les règles et décider du destin de vos créatures, la seule limite réelle est votre énergie créatrice ! Vous êtes le Dieu tout puissant, le Verbe du commencement, le grand ordonnateur du monde…

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isolement connecté

L’isolement connecté

Le grand flux numérique nous entraine tous dans son courant, charriant avec nous des morceaux épars d’informations et des bribes de vies humaines.

En moyenne, on regarde son smartphone 150 fois par jour ! 150 fois par jour, et souvent dès qu’on trouve un petit moment de solitude, on ouvre les vannes de nos données. Lorsque regarde son téléphone, on entre dans une nouvelle bulle, seuls mais relié à tout et à tout le monde.

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Lab

Coworking, laboratoires des nouvelles cultures du travail

« Peut-on s’aimer du bas en haut d’une échelle qui compte 100 barreaux? » se demande Martin Hirsh « Des écarts de salaires de 1 à 100 entre salariés et dirigeants sont-ils compatibles avec une relation de confiance et d’estime ? Henry Ford, qui évoquait un rapport maximum de 1 à 4, ne disait-il pas que l’amour craquait si les extrêmes étaient trop éloignés ? Un jeune peut-il aimer l’entreprise après avoir envoyé cent CV sans décrocher un rendez-vous ? »

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Sebastien Camus et Mathieu Barthélémy

Avisi, la plateforme de conseil entre entrepreneurs

Ils étaient sur scène à Mutinerie pour annoncer la nouvelle, on les retrouve sur notre blog pour la répandre, Sébastien Camus, mutin de la première heure et son associé Mathieu Barthélémy ont lancé Avisi, une plateforme de conseil entre entrepreneurs. Une bonne nouvelle pour les entrepreneurs qui se retrouvent souvent seuls face à des situations inédites et qui pourront désormais accéder aux conseils avisés de ceux qui ont vécu des cas similaires. Nous nous sommes entretenu avec Sébastien, également fondateur de l’agence de conseil en webmarketing White Lynx  :

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Working on the beach

10 règles pour bien travailler n’importe où

Qui parmi les freelances, indépendants ou entrepreneurs n’a jamais rêvé de voyager dans un endroit lointain tout en continuant à travailler ? Cette possibilité, encore impensable il y a 15 ans est devenu tout à fait accessible techniquement (un ordinateur, un téléphone portable et… Internet suffisent à beaucoup). On voit donc se développer une population croissante de digital nomads ainsi que des voyages mêlant travail et tourisme, phénomène que l’on désigne parfois par le vilain terme de workation.

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team coworking

5 bonnes raisons de faire du coworking avec son équipe

On observe aujourd’hui de plus en plus de demandes de petites entreprises souhaitant travailler au sein d’un espace de coworking, soit parce qu’il s’agit de coworkers dont la structure s’est agrandie, soit de jeunes entreprises qui perçoivent l’intérêt qu’elles ont à faire partie de ces écosystèmes. Certains espaces commencent à aménager des parties privatives pour les équipes où elles peuvent mener leurs activités tout en étant connectées à l’environnement large et fécond du coworking. Notre espace située dans le 14ème arrondissement offrira d’ailleurs ces nouveaux services.

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